Especialista Senior en Monitoreo y Evaluación

PERFIL DEL PUESTO “ESPECIALISTA SENIOR EN
MONITOREO & EVALUACION DE PROYECTOS DE DESARROLLO”
PARA LA OFICINA REGIONAL DE AMERICA DEL SUR
LIMA - PERU


1.1 TITULO: Especialista en Monitoreo y Evaluación
1.2 REGION: América del Sur
1.3 LUGAR : Lima, Perú
1.5 DURACION DEL CONTRATO: 6 meses (período de prueba)
1.6 OBJETIVO
Desarrollar las actividades de monitoreo y evaluación de los proyectos de desarrollo ejecutados con la cooperación financiera de la Fundación Stromme en Perú y Bolivia (de carácter educativo y/o micro finanzas), fortaleciendo las capacidades del personal responsable de dichas tareas en las entidades contraparte.

1.7 RESEÑA DEL PUESTO
Fundación Stromme es una entidad de cooperación internacional de origen noruego con presencia en el Perú desde inicios del año 1990, tiene como misión la “erradicación de la pobreza” y basa su accionar en valores cristianos. La FS es una entidad no operativa que realiza su misión a través de sus entidades aliadas o instituciones contraparte; las cuáles son organizaciones locales con conocimiento profundo de las realidades donde intervienen desarrollando proyectos de desarrollo de carácter educativo y/o de microfinanzas.
La posición de “Especialista en M&E” se crea con el fin de satisfacer las necesidades de la Oficina Regional para realizar el acompañamiento y monitoreo de su cartera de Proyectos. El/la Especialista Senior de M&E de Proyectos reporta a la Dirección Regional en las tareas que se le asigne.

1.8 DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES

· Acciones de seguimiento, monitoreo y evaluación de los proyectos ejecutados con financiamiento de FS en la región.
· Visitas de campo e interacción directa con los equipos locales de intervención.
· Asistencia técnica y capacitación a los equipos de intervención en la temática de M&E de proyectos.
· Manejo de información actualizada de la cartera de proyectos de FS y de sus contrapartes.
· Elaboración de Informes y presentaciones técnicas.
· Diseño e implementación de talleres de capacitación.
1.9 CALIFICACIONES
Estudios
§ Profesional de las ciencias sociales.
§ Gestión Basada en Resultados (RBM) y equidad de género.
§ Aspectos relacionados con desarrollo comunitario, prevención y resolución de conflictos, organización y planificación, liderazgo y autoestima.
§ Estadística aplicada
Experiencia y conocimientos esenciales:
§ Dominio de la herramienta del Marco Lógico para el diseño y planeación de proyectos.
§ Construcción, validación y aplicación de instrumentos de monitoreo y evaluación por resultados.
§ Manejo de bases de datos y análisis de información cuantitativa y cualitativa.
§ Uso de software para el diseño, monitoreo y evaluación de proyectos por resultados.
§ Manejo de software aplicativo (MS Office) a nivel de usuario y búsqueda de información en Internet
§ Manejo de Técnicas e instrumentos participativos.
§ Manejo del idioma inglés además del español.

Requisitos personales
§ Excelentes habilidades para la construcción de relaciones interpersonales.
§ Sensibilidad y buen manejo de relaciones interculturales
§ Capacidad para trabajar en Equipo.
§ Capacidad crítica y autocrítica.
§ Capacidad de análisis y de síntesis
§ Compromiso con tareas asumidas así como con el desarrollo.
§ Disponibilidad para viajar dentro y fuera del país.

Características deseables
§ Apertura y tolerancia
§ Sentido de solidaridad y vocación de servicio
§ Adaptabilidad
§ Flexibilidad
§ Habilidad para trabajar bajo presión.


Las personas interesadas deberán enviar su curriculum vitae con información actualizada y fotografía reciente a color, incluir tres (03) referencias personales así como expectativas salariales y disponibilidad de trabajar a tiempo completo. Sírvase por favor hacer uso de las siguientes direcciones electrónicas: Susana.tapia@stromme.org; smflima@stromme.org; indicando en la referencia el puesto de “Especialista Senior en Monitoreo y Evaluación” .